In soldoni, se non ci si fida tra microbi è difficile ricevere fiducia dalle aziende più tradizionali. Però questo è un problema reale, perchè superare gelosie e primadonnismi non è per nulla semplice.

Nel mio caso specifico, la mia società rappresenta un ibrido abbastanza anomalo: anzichè portarmi il lavoro a casa mi ci sono portato tutta l’azienda. Non è una convivenza sempre facile e non è un modello facilmente riproducibile per altri, non fosse altro per gli aspetti logistici.

Venendo all’ultima parte del tuo post, non so se quella dell’Associazione Temporanea di Consulenti sia una via praticabile (soprattutto rispetto a gare pubbliche o situazioni assimilabili) ma certo sarebbe interessante approfondirne opportunità e fattibilità e il momento sarebbe proprio questo, perchè la “perdita di direzione” cui accenni è palese.

Certo che l’idea di una “Associazione Temporanea Virale di Microbi” mi sfrizzola parecchio. Non vedo perché non provarci. Che dici, metto su il sugo e butto la pasta?

Gli atteggiamenti di difesa sono diversi, la certificazione dei fornitori, gli albi, i fatturati, i dipendenti etc.

Alcuni sono comprensibili, la frammentazione della filiera di fornitura spaventa qualsiasi responsabile acquisti.

La verità è che ha funzionato sempre così anche prima, con i main contractor che sono sostanzialmente delle “cupole”, delle “scatole di accounting e management” e i consulenti che svolgevano la parte pensante e produttiva del lavoro (strategie, analisi, produzioni, comunicazione, etc.).

Oggi si sta disintermediando questa filiera e i consulenti (un po’ per la crisi e un po’ perché ce ne sono tanti a spasso, molto molto in gamba) stanno accedendo direttamente al mondo corporate che non sa bene in che direzione andare.

Forse una soluzione potrebbe essere l’Associazione Temporanea di Consulenti, simile alle ATI, capaci di partecipare a bandi e gare, e di formare team interdisciplinari su progetti importanti.

Che ne pensi?

La prima cosa che dovrebbe passare, nel paese del Rinascimento, è il valore dell’individuo e della bottega. Ad un americano interessa chi sei e cosa fai, un italiano ti chiede quanto fatturi e quanti dipendenti hai. Se poi gli dici che lavori da casa, l’americano ti invidia un po’ e si congratula mentre l’italiano già ti vede alle prese più con soffritto e pannolini che con twitter.

Quello di riuscire a fondere privato e pubblico, casa e lavoro non è una fortuna che tutti possono avere e molti – pur potendo – scelgono diversamente. Personalmente, avendo potuto fare questa scelta ed avendola estremizzata, non tornerei mai indietro.

Con gli strumenti di oggi (solo due-tre anni fa era ancora impensabile) potremmo veramente fare un salto di qualità ed il fatto di vivere in Italia potrebbe rappresentare un “plus” e non un “minus”. Forse manca innazitutto un po’ di coraggio di rischiare…

Stiamo parlando di sostanza, di contenuti, ovviamente anche di valore d’uso degli strumenti di cui parli.

C’è un riferimento molto interessante (pensa solo alle tre A Alimentazione, Arredamento, Abbigliamento), ma anche alle nostre origini rinascimentali e a possibili sviluppi futuri in The Renaissance Link: http://www.therenaissancelink.com/

Il tuo percorso lo conosco personalmente, tra un aperitivo e un business forum ci siamo spesso incontrati, raccontati e ho avuto modo di apprezzare il tuo stile, internazionale ma anche molto meneghino.

Il personal marketing, gli strumenti di social networking, i club, i consulenti, il coach, gli strumenti online come Salesforce.com …sei stata generosa e trasparente, complimenti!!

Un argomento da approfondire è sicuramente quello dei modelli collaborativi, nel momento in cui il lavoro richiede la partecipazione di più persone quali sono gli strumenti e le modalità con le quali aggregarsi?

L’ultimo numero di Wired USA (http://www.wired.com/culture/culturereviews/magazine/17-06/nep_essay) riporta un interessante articolo sulla New New Economy a firma Chris Anderson: “…la crisi ha creato migliaia di piccole aziende e un enorme mercato del lavoro a contratto e freelance…” soprattutto parla di “loosely joined” riferendosi ai legami temporanei che consentono azioni collettive di migliaia di persone.

Come al solito si cade nella mitologia americana, anche tu, con il tuo finale yoga, alla fine non si scappa …;)

Un cordialissimo
Andrea